“各位，欢迎加入天宇。下周一，期待你们的离职报告。”

    ……

    周一上午九点半。

    珠海，魅族总部大楼。

    人力资源总监刚泡好一杯咖啡，坐在电脑前准备处理新一周的招聘计划。

    “叮咚。”

    内部oa系统弹出一封未读邮件。

    她点开一看，是一封辞职信。发件人：硬件结构部主管，李建。

    人力资源总监愣了一下，李建可是白总手下的得力干将，怎么突然要走？她刚准备拿起内线电话打过去问问情况。

    “叮咚。”

    “叮咚。”

    “叮咚。”

    oa系统像抽风了一样，连续弹出了三封新邮件。

    发件人分别是：基带射频组负责人王强、供应链高级经理张勇、主板布局工程师刘伟。

    全部是辞职信！而且理由出奇的一致：个人职业规划调整。

    人力资源总监手一抖，咖啡差点洒在键盘上。

    不对！今天什么情况，一连四个人辞职，而且都是各自部门的重点员工，肯定有问题！

    必须上报，人力资源总监当即决定！

    ......