唐总，你别担心，我就去看看。可能是我拟的管理规范出了岔子。”

    这当然不可能是陆瀚云出了岔子，不然为什么其他代表处全数达标。但唐建也没再拦阻，陆瀚云便立刻奔赴车站。

    到了地方已是深夜，陆瀚云没有大半夜把别人叫过来加班的魄力，便找宾馆入住，准备第二天一早登门。

    次日一番彻查，管理上不合规定之处比比皆是，陆瀚云目光似剑，与负责人对视，那人忽然哂笑道：“陆总辛苦了，我这就跟你一起回望城请罪。”

    然而到了方老板面前，这位负责人就换了一番说辞。他指责陆瀚云拟定的管理条例死板僵化，完全不顾一线实际情况，说陆瀚云资历短浅却目中无人，只会纸上谈兵，对销售一线的实务指手画脚，现在出了问题反倒要怪下面，销售在一线冲锋陷阵，都很辛苦，这样是伤了兄弟们的心。最后他说，j公司用这样的人当渠道管理人员，扰乱了公司长期以来的合理工作节奏，危害无穷。

    一波连珠炮让陆瀚云目瞪口呆，他笑道：“合理的工作节奏是什么，你们代表处今年前三季度没有一个季度完成销售任务，到现在全年任务刚勉强完成了一半，这是你所谓的合理工作节奏吗？”

    方总依旧稳坐在大班台后，唐建在旁边一言不发，陆瀚云感到一阵灰心，正打算说软话息事宁人，却听对面又叫嚣道。

    “业绩不好也不能光怪我们，今年有几个代表处完成任务的？市场环境就这样，ea的产品功能也不贴近本地实际，换你来你能完成？”

    这时唐建插话：“行了，别发散，这次是说质量考核的事，先不说业绩。”

    陆瀚云忍不下心里的火：“今年新出的爬坡辅助系统在别的地区都大受欢迎，为什么单单你那里卖不动？我问问你，你知道b152和bh15这两个型号的区别吗？”

    “哟这是考起我来了，你这么牛逼自己去冲业绩啊。”对面开始撒泼，唐建看了方总一眼，不敢说话。

    方老板咳嗽一声，开口道：“都别吵，先说质量考核。李三你别当负责人了，全北区就两家店不合格，j公司的脸都被你丢光了。正好今年也没几个月了，瀚云你辛苦一下，下去帮他们捋一下管理规范，销售任务就不强求了，我看其他几个店今年也没戏。到时候问问陈总那边有没有什么年底的补偿政策吧。”

    其他三人沉默不语，方老板正打算让他们各自回去，就听陆瀚云说：“既然到下面去，销售代表处的奖金分配规定我能改吗？”

    “瀚云……”唐建出言阻止。

    “方总，我不动奖金总额，就想改改分配比例。这家代表处今年的任务总共才500多台，已经完成了一半，您要是能让我动奖金分配方案，我估摸着，完成任务不是问题。”

    “穷鬼！”李三唾了一口唾沫，压低声音骂道。

    “没问题，瀚云，就当这个网点是你的试验田了。”方总摆摆手，“你们先回去，我等下还有事情。”

    走出办公室，陆瀚云目不斜视径直走回了办公室，砰地摔上了门。李三骂骂咧咧，对唐建说：“这小子狂个卵，被下放了还不夹着尾巴做人。这回让你哭着下去，想回都回不来。”

    唐建扶额，说：“老弟啊，你知不知道ea的大区管理人员都是要承担销售任务的，你以为他纸上谈兵没上过一线？南区的网点他都跑遍了，见过的客户不比你少。你想想，没有业绩奖金，单凭那点死工资，他工作没几年就能买房买车？”

    沈辞还没找到合适的机会与陆瀚云商量自己读博的事，先得到了陆瀚云的调动通知。

    “这意思是让你常驻那边？”他惊讶地不敢相信。

    “老公要出去挣钱了，你乖乖在家，不许勾搭别人。”陆瀚云亲昵地捏着沈辞的鼻子，调笑道。

    沈辞不满地拨开陆瀚云的手：“这说正事呢，今年还有两个多月，那以后呢？你怎么这么冲动，跟关系户呛什么啊？”

    “别担心，”陆瀚云伸手把沈辞抱在怀里，“虽然离望城不远，不过我可舍不得一直跟你两地分居。今年先去赚点销售提成，明年他要是不让我回来，我就炒了公司不干了。我开车过去，保证每周都回来看你，正好也练练车技，以后回我家也能开车回去，不用带着你转车折腾了。”

    他轻吻沈辞的眉心：“照顾好自己，按时吃饭，按时睡觉，多锻炼身体。”

    沈辞心头一阵酸涩，这样微不足道的别离已经让他忍受不住，他更不敢提出国的事。他不禁抱紧了陆瀚云，用下巴硌着他的肩胛骨，在他耳边轻轻说：“你才是，要照顾好自己。”

    “也不要太想我。”沈辞又添了一句。

    陆瀚云低声笑了笑，收紧怀抱，叹了一口气。

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