屋里的环境实在不好。

    人挤人、肩挨肩，不少人只能贴着墙根站着，却没有一个人抱怨，个个眼神里都满是忐忑与期待。

    许阳拍了拍手，所有人的目光瞬间集中到他身上。他没有客套，连一句大家好都没说。

    “各位，我是盛京实业的负责人，现在公司要招工，相信大家也都希望能有一份稳定称心的工作。

    接下来，麻烦大家配合刘厂长，把个人信息和自身特长登记清楚。”

    在场人都知道，这是关乎整个家庭的救命机会，没有人敢马虎。

    人群中，一个三十出头的汉子举起了手。

    “许总，请问特长是指哪方面？生活上的算吗？”

    “算！只要你觉得厂里能用得上，不管是擅长沟通、做饭，还是别的什么.....都可以写上。

    公司会根据你们填写的技能进行考核，只要考核通过，就能正式上岗。”

    这话一出，所有人都听明白了，不是把他们随便塞进厂里当苦力，而是根据各人的特长来分配岗位。

    屋里瞬间活了起来，纷纷扭头凑近身边的人，小声讨论起自己该写什么特长。

    刘志远挨个登记核对，边问边记，很快将名单统计好递了过来。

    许阳低头扫了一眼，上面一共二十五个人，绝大多数是焊工、钳工、车工、铣工，这些自行车厂以前的技术工种。

    最让他眼前一亮的是，名单上除了技术工种，居然还有一个人当过财务科会计。此外，还有几个人标注着会做饭，或者干过销售。

    这几个人只需要简单培训，就能无缝衔接厂里的岗位，不需要他费什么脑子。

    许阳在心里把这些位置过了一遍，抬眼看向众人。

    “名单上的各位，麻烦大家明天早上八点，到轴承厂门口集合。薪资方面，培训期间每月三百五十块，正式入职后每月五百块。请大家回去务必和家属商议好。”

    这些人明天一早必定会一个不少地出现在轴承厂，他之所以这么说，不过是想多给他们留些体面。

    心里有了念想，日子才不会过得那么煎熬。

    而这，已是他能拿出的最大诚意。

    回去的路上，许阳把名单递给刘志远。

    “根据厂里规划，要是出现职业技能相冲的情况，优先录取她们。明天你们选人的时候，注意把控好这一点。”

    刘志远双手接过名单，瞬间明白许阳的用意。

    只要自行车厂的员工能通过考核，就不再考虑轴承厂那边技能相同的人员。

    这样一来，他有把握把名单上的人全部留下来。

    这么大一个新厂子，需要的辅助人员多了去了。材料核算、仓库管理、后勤，哪个岗位不需要人？哪怕什么技能都没有，做个清洁工总可以吧？

    许阳这么做，就是默认他把这些人全部留下。

    看来这个极为霸道的年轻人，骨子里终究是动了恻隐之心。

    人心不是石头做的，今天亲眼见到的一幕幕苦难，终究还是触动了他。

    就在刘志远暗自感慨时，许阳忽然开口。

    “明天员工一落位，你马上找人把生产线弄回来。运回来就改造，时间紧，别拖。”

    “明白，一定抓紧时间办，绝不耽误事！”

    与此同时.......

    巨大集团总部会议室的长桌上，摊着一份刚收到的国际专利公报。

    刘京标的目光落在桌上的英文专利号上，满脸铁青。

    “pct/cn1996/00047。”

    法务长小心翼翼的念出了专利信息，“申请人：许阳。申请日：1996年3月15日。专利名称：非水平上管式自行车车架几何结构。”

    会议室里寂静无声，没人敢抬头直视刘京标的眼睛。

    “谁能告诉我，我们的核心技术，为什么会被别人抢先注册？”

    法务长低下头，硬着头皮道：

    “董事长，不止压缩车架这一项。对方还注册了内走线设计和碟刹安装座标准，一共三项专利，后面两项，还是我们正在研发、尚未对外披露的技术。”

    砰！！！

    刘京标的手掌重重拍在会议桌上。

    “你们法务部是干什么吃的？谁能告诉我问题出在哪里？”

    会议室里一片死寂，所有人都低着头，没有人能给出答案。

    研发总监站了起来，他的脸色同样很难看。 『加入书签，方便阅读』