（你有没有看到？在那繁花似锦的海市蜃楼之下所掩盖着的干渴龟裂的河床。）

    “你有没有看到？今早可把我吓了一跳，不知道又中了什么邪，robin居然就这么顶着一头火红的头发来公司！我的天~，”marry翻了个白眼继续说道：“就算他是老板也不能这么公然的挑战公司制度吧！上次穿双拖鞋和沙滩裤来上班的事儿还没过去呢，今天又整这么一出，他是不是觉得我的生活特没意义，打算给我找点存在感来着啊？……。”

    看着眼前这位满面红光的中年女人，涂着烈焰红的大厚嘴唇一张一合，从中发出细尖略带颤抖的声音，已经让羽伶无法集中思想了。如同她那奇特的声音的出处一般，同样不能让羽伶理解的，是怎样的勇气让这个年近半百的女人非得将自己硬塞进那件比她小一号的少女风的连衣裙里？那条裙子上的每一条褶皱都已被她的肉填得满满的，就在她身体扭动的时候仿佛都能听到那条裙子上的每一根缝线苦苦挣扎即将叛变的咯吱声。

    “你说说，这事儿叫我该怎么办才好？ealing？”marry正用她那对开过双眼皮却依旧肉肉的小眼睛看着羽伶。

    “噢~，是啊！的确是件不好办的事啊！”羽伶回过神整理了下思路，“但我们不就是被雇来处理这些难事儿的嘛~！别太着急先和自己过不去了，为什么不找空和robin谈谈？你的话总是那么有说服力，他一向最听你的了~。”

    “天哪~！已经12:30啦~”羽伶看了下手表，岔开话题道：“中午想好吃什么了没？不如一起吧，我请你。听说对面新开了家意式简餐厅，味道还不赖噢~。”

    “好吧！”羽伶一击即中，在美食面前marry毫无抵抗力，“总得先吃饱了再受虐吧！”她苦笑道。

    正当羽伶拿起桌上的手机刚要起身，这时办公室的门被推开了，推门进来的是一个戴着黑框眼镜略显油腻的男人，“marry，你也在啊”，他看到了marry便敷衍地打了个招呼，没等她回答他便马上转向羽伶：“ealing，为什么我们部门急招的项目经理这么久了还没下文呀？”

    羽伶并不怎么喜欢这个有点自以为是，喜欢以打击挫败别人自尊来体现自己价值为乐的男人。一想到他羽伶总会不自觉地猜测他是否曾经遭受过什么打击或有特殊的不为人知的经历或家庭环境，令到他极度缺乏自信心，总也没有安全感，只能依靠这种极端的行为来满足他那可怜的自尊心。但熟不知象这样的人，得势之时无人敢惹，一旦失势却会被所有人踩上一脚，下场不言自明。

    “正在招募中”，羽伶平静地回答，并补充到：“对了，petter你来得正好，关于你们部门的项目经理的招募方案我刚拟好了一份调整意见，主要是针对这三周来的招募情况做了下总结和提出些调整方案，我发现贵部门招募的该岗位人员在市场上本身属于稀缺人才，加上您对招募对象的各项匹配度要求较高而薪资待遇相对在同行中又偏中下，这使招募工作的难度增加了不少。所以我建议是否可以适当的在条件上放宽要求，薪资方面做一些让步，以经验为先学历为参考辅助？又或者可以降低经验门槛以学用并举的方法让新人可以获得累积经验和历练的机会。这样即可以给有经验能力的招募对象以机会，又可以为我们公司能吸纳储备优秀人才打开方便之门嘛！详细的方案我刚才已经电邮发给您并抄送领导了。”羽伶给予了一个礼貌的微笑。

    petter愣了一下，他没想到羽伶早有准备，对了个正着。但他怎么可能被这小丫头占得上风呢，这种反击应对那就是他平时的消遣活动，他用极快的速度想了想回击到：“别只顾强调客观原因，照你这么说那些给不起高薪的公司都不用生存了吗？你们部门内部原因是不是也要审视一下，比如招聘渠道是否完整？招聘周期是不是太长了点？强调客观原因也并不能掩盖你们的工作上的明显缺陷。”petter边说边不由自主的摇晃着身体，嘴角微扬，眼中透着得意之情。

    “这个是人家吃饭的本事，比您来得专业~，您就别操这份儿闲心啦！”没等羽伶开口，marry已经插上了话，“再说了，就靠中午吃饭这点时间说两句话也不能马上就招到了人不是？您哪，先别急着否定人家的提议，回去好好看看人家发给您的邮件，先研究一下方案是否可行。我们就乘您费心的功夫偷闲去吃个午饭。有什么事儿找时间再说吧！就这么定了，走吧ealing，下午还有会呢不是？”说完marry眨了眨她那小眼睛给羽伶使了个眼色。

    “ok！petter，您先受累看下我发给您的邮件，找空我们再细聊。”羽伶会意地说。

    不等petter张嘴，羽伶和marry已经走出了办公室，只留下petter一脸不爽的离开了。

    “真是个讨厌的刺儿头，我们公司难不成是怪物收容所吗？”marry边走边嘲笑道：“生怕别人都太喜欢他啦，把尖酸刻薄当饭吃，要是真有个什么自以为是奖，他当第二恐怕没人敢当第一。呵呵呵~”marry冷