李平回到办公室，坐下了才发现手里还拿着项目合同书。

    刚才本是想着带上项目合同书，要给侯总看，让他帮助去要一下项目奖的事，一着急光跟候总说话了，忘了这件重要的事。

    丁总没来，侯总一身的火气，自己这又接了一件急事，这些都令李平烦躁。她叹了口气想，那就先办完培训这事儿再去办项目奖吧！

    他把大李子叫过来，把徐州富力矿要求培训的事跟他简单讲了一下，并问他愿不愿意自己一个人去做培训？

    大李子很兴奋，急忙说，“愿意，太愿意了！“

    “那你能不能把培训这些内容给讲好啊？“

    “李部长，我觉得我还可以，我很长时间都在练习培训讲课了！“

    “好，一会儿你拿上我给你们发的培训APP，带上笔记本到会议室，你给我讲一遍。“

    “好，我现在就去借笔记本，把APP装上，然后去会议室。“

    大李子出去借笔记本，这时坐在另一边探头探脑听她们说话的小向走过来对李平说，“李部长，能不能让我去矿上做培训呀？我来公司两年了还没单独去给客户做过技术培训，我也想有个锻炼机会。“

    李平看了小向一眼心想，这帮孩子的心气都挺高，就对他说，“你俩现在手上都有活，我选大李子也是想让他出去锻炼一下，他毕竟比你来的年头长了一年，富力矿他们这次需要培训的人员很多，而且都是没有任何经验的新工人，还要求节后就下矿工作，所以这个任务比较艰巨一些，侯总也特别叮嘱我，要我选一个好一点的，不能因为这件事给公司丢了名誉。“

    八李部长，我理解，但我想让你看看我的水平，我也利用业余时间学习了很多专业知识，而且还练习培训讲课了。“

    李平想了想，对小向说，“那你去把小李和小张都叫来！“

    小向有点疑惑，但他还是去把同部门的小李和小张叫了过来。

    李平看着三个小伙子对他们说，“明天要派一个人去徐州富力矿做技术培训，培训的人很多，这个培训很重要！我原本是派大李子去，也让他去准备东西了，小向毛遂自荐也要去，但是不能两个人都去啊，咱们家里活还有很多，根本忙不过来！“

    她顿了顿接着说，“我现在的想法是，让小向和大李子分别进行一下模拟讲课，Pk后我们大家看看他们谁讲的好，谁就去！可不可以？“

    三个人都无异议。

    于是为了抓紧时间，李平立刻就带着三个人去了会议室。

    大李子已经坐在那儿了，他看来了这么多人，有些不好意思，“他们都来听的吗？我还没对着别人讲过呢！“

    李平说，“那怎么行？等到了矿上，那人可就多了。别看他们说40个人，到时候有可能50人，60人也可能100个人都来听课呢！“

    四个人同时面露吃惊之色。

    李平见他们有点害怕，就说，“但也不要害怕，把知识点自己先弄明白了，弄扎实些，上了讲台就不怕他们那些不懂的人了。“

    小向说，“李部长，咱们现在开始吗？“

    李平说，“我先讲一点，一会儿两个人讲课时，底下听课的，要做好记录，然后两个人都讲完了，你们要无记名投票，而且要写上理由。“

    大李子先讲，然后小向讲，李平很认真的听，并做着笔记。

    都讲完了，李平让几个人按事先她讲的意思写纸条，然后收上来放到自己的笔记中，合上笔记本。

    李平平时经常给几个人讲专业，也让他们自己讲，但这次是很系统的，两个人放在一起，同时讲一样的东西。她觉得两个人都很有优势，又各有不足，还有通病就是他们把简单的东西讲得很复杂，把复杂的东西却一带而过，而且他们还有些领悟不到设备的重点在哪儿，尤其面对设定好的听课人，他们为了表现自己的知识面和口才，而没有做针对性的讲解。

    李平把自己看出的问题，对两个人分别点评了一下，然后她让几个人靠拢过来，又给他们讲解了一遍，并把自己制作这个APP时的初衷，想法，以及想要达到的目的，给他们又认真讲一次。

    讲完了，李平见大家都低着个头，便说让他们自己反思一下，找找自己的差距。

    她坐在那儿翻开笔记本拿出几个人写的纸条看，认真看完后，说，“3比1，小向获胜。“

    然后李平让其他三个人回去，把小向留下。

    “小向，我知道你自己选了你自己一票。“

    小向有些不好意思，“李部长，我觉得我还可以，我特别想去！“

    “我没说你不好，我觉得你敢于自己投自己，这说明你很有自信，仅冲这一点，再加上你今天的讲解，我觉得你却确实合适！我也投你一票。“

    小向乐了。

    这时大美从门缝伸进头，大惊小怪的说，“哟，你们在这儿搞专业培训，怎么不叫我一声呀？“

    小向带着优越感高兴地说，”大美，